退職代行サービスで、30代まで勤めた会社辞めて転職するのはアリ?

転職したい30代サラリーマン

会社辞めたいけど、なかなか言い出せないんだよなぁ……。

転職の神様(ウインク)

そんな時こそ、「退職代行サービス」じゃ!

退職代行サービスとは?

2018年頃から注目され始めたサービスで、あなたの代わりに、会社に退職の意思と退職日を伝えてくれます。

利用料金は約3万円で、24時間電話相談でき、万が一、退職できなかった場合の返金保証までついている代行サービスもあります。

大きく分けて、二つの退職代行サービスがあります。

  1. 弁護士事務所の退職代行サービス
  2. 退職代行専門会社

弁護士事務所の退職代行サービスは、退職の意思と退職日を代弁し、残業代や未払い賃金などの交渉も可能です。

費用が5万円と少し高めですが、法律のプロである弁護士が味方に付いてくれる安心感があります。

退職代行専門会社は、弁護士資格を有する者が居ないので、代弁業務しかできない(非弁行為にあたる為)と思われがちですが、そのサービス内で外部の労働組合に加入すれば、弁護士が行える有給休暇の取得や未払い賃金、残業代の請求も可能になります。

費用は3万円前後です。

会社は、労働組合との交渉を拒否できません。なぜなら、労働組合との交渉を会社が拒否すると、不当労働行為にあたり、最悪の場合、損害賠償請求をされてしまうからです。

転職の神様

しかし、激安価格の退職代行サービスは代弁業務しかできない場合があるから、注意が必要じゃな。

転職したい30代サラリーマン

弁護士資格を持っているか、外部の労働組合がある退職代行サービスを選ぶようにすれば大丈夫なんだね!気を付けるよ!

実際に退職代行サービスを使ってみた人の本音は?

https://twitter.com/takanorisuzuki3/status/1125468011362521088?ref_src=twsrc%5Etfw%7Ctwcamp%5Etweetembed%7Ctwterm%5E1125468011362521088&ref_url=https%3A%2F%2Fxn--u9ju24ovzjv1ge2u.com%2Fkokai
転職したい30代サラリーマン

思い詰めた結果、退職代行サービスを使うことにしてるね。でも最後には気持ち良く辞められたみたいだし、思ったよりも利用しやすい感じだね。

転職の神様(納得)

退職代行サービスを使うなんて恥ずかしい、という考えが、もはや古いんじゃな。会社を辞めたくなったら、辞め方の選択肢の1つじゃな。

少なからずお世話になった会社の退職を、赤の他人(退職代行サービス業者)に全て丸投げすることをためらう気持ちも分かります。

大人としての礼儀に欠けるのではないか?そんなことをするなんて、自分はひどい人間だ。ちゃんと話をすれば、分かってくれるかもしれない。

そう思い続けて、退職を切り出せずにズルズル働き、いつの間にか精神が病み、最悪の選択をしてしまう人が現実に居ます。

退職代行は、こういった人を救うためのサービスであると私は思っています。
サービスを利用することは、決して恥ずかしいことではなく、時代に適した新しい退職の形なのです。

正直、私もこのサービスを使って超ブラック鬼カラオケ店を退職すれば良かったと思っています。

私の場合は、辞められたのが上司に退職を切り出してから3ヶ月後のことです。一度目の話し合いの場では強引に説得されてしまい、ズルズルと長引いてしまいました。情けないです。

代行サービスに依頼していたら、こういう無駄な時間も無かったのだと思い、選択肢として考えるべきだったと反省しています。

退職代行サービスは失敗しないの?

転職したい30代サラリーマン

失敗することもあるの!?

転職の神様(納得)

さっきも言ったが、激安の退職代行サービスに依頼すると、代弁業務しかできない場合があるんじゃ。

あなたが会社を辞めたがっているという意思と退職日を代わりに伝える、これが代弁業務です。これは、どの退職代行サービスでも利用可能です。

しかし、有給休暇の取得・未払い賃金と残業代の支払いなど、会社との交渉は弁護士資格を持つ者しか行えません。

会社との交渉ができない退職代行サービスに依頼してしまうと、会社との交渉はできず、結局あなたが直接やり取りをしなければならないという、厄介なことになりかねません。

退職代行サービス会社に弁護士が居るか居ないか、依頼をするときは必ず確認しましょう。

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会社辞めたい30代。
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再就職手当をもらう条件は?30代で転職したら絶対もらえるワケじゃない?

転職したい30代サラリーマン

再就職手当って、「転職お祝いボーナス」だよね?

転職の神様(笑顔)

そうなんじゃが、再就職手当をもらうための条件があるんじゃ。

再就職手当をもらう条件は?

①待機期間を満了していること

失業保険受給の手続きをしてから7日間の待機期間中に仕事を開始した場合は認められません。

仕事を始めるのは、手続きをしてから7日経ってからにしましょう。

②失業手当の支給日数が3分の1以上残っていること

就職日の前日までに残っている支給日数です。

「金額」ではないので気を付けてください。

支給残日数が3分の1未満の場合は、再就職手当の受給申請はできません。つまり、再就職手当が欲しいのなら、早めに再就職しないといけません。

③再就職した会社が前職とは関係ないこと

関連企業・取引先などや、前職の紹介で再就職した場合は再就職手当はもらえません。

④自己都合退職により3ヶ月の給付制限がある場合、1ヶ月目はハローワークもしくは人材紹介会社の紹介で就職を決めること

自己都合退職した人で待機期間7日間+1ヶ月以内に再就職が決まった場合、ハローワークか人材紹介会社を通して再就職していなければ、再就職手当はもらえないということです。

上記の期間(待機期間7日間+1ヶ月)を過ぎた2ヶ月目に就職した場合は、ハローワークや人材紹介会社を通した再就職でなくても、再就職手当は受け取ることが可能です。

⑤再就職先で1年以上働く見込みであること

正社員採用であれば、この条件は満たしています。半年間の契約社員としての採用や派遣社員だと、契約更新しない限り、条件を満たしていません。

⑥雇用保険に加入していること

正社員採用であれば、原則、雇用保険に加入しなければならないので、この条件は満たしていると思います。

⑦過去3年以内に再就職手当を受け取っていないこと

転職と、再就職先での継続勤務をサポートするための手当ですので、短い期間で転職を繰り返しても、再就職手当は受け取ることができないということです。

⑧受給資格決定前から内定をもらっていた会社ではないこと

失業手当の申請前に採用が内定している場合は、再就職手当はもらえません。ズルをしてはいけませんね。

転職したい30代サラリーマン

条件を満たしていれば、申請するだけでお祝いボーナスがもらえるんだから、確認しておくよ!

転職の神様(笑顔)

良い心がけじゃ!

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失業保険
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職務経歴書の書き方とポイント。今さら聞けない30代。転職時の疑問!

転職したい30代サラリーマン

職務経歴書って、転職する人は用意しておいたほうが良いの?

転職の神様(ウインク)

職務経歴書は、お主の業務経験とスキルを確認するための重要な書類じゃ。

※特に30代なら、これまで培ってきた経験とスキルは重要視されます。

職務経歴書とは?

職務経歴書とは、業務経験とスキルを確認するための書類です。

応募者がこれまでにどのような仕事に携わり、どのような経験や技能を持ち、それをどう活かすことができるかを採用担当者に伝えます。

私の場合なら、超ブラック鬼カラオケ店の店長職ですから、月の残業200時間に耐えうる体力、スタッフ同士のケンカを仲裁し、まとめ上げるリーダーシップ、朝5時59分に退社記録をつけ、朝6時00分に出勤記録をつける精神力。とまぁこんな感じですかね。ちゃんと書けるものは1つもないですね。

私はこれを、上手に言い換えて職務経歴書に書きました。例えば、「どのようなお客様に対してもおもてなしの心を忘れず、笑顔で接する対応力」みたいな。

A4サイズの用紙1~2枚にまとめるのが一般的です。

職務経歴書の書き方

書くための準備

30代なら、これまでの経験を上手に伝えられるように準備をしましょう。

①いつ、②どこで、③誰に、④何を、⑤どうしてきたのか、あなたがこれまで培ってきた具体的な経験を時系列で整理してみましょう。

これによって、経験してきた業務だけではなく、自分が得意とする分野や身に付けたスキルなども整理することができます。

また、仕事での成果や実績、評価されたことや自分の特徴、仕事に対する熱意なども書き出してみると良いでしょう。

職務経歴書を書く時、企業の採用担当者の立場になって、採用したいと思えるかどうか考えてみましょう。

どのような人を採用したいと思うか、どのような人なら活躍できるか想像してみてください。

志望先企業から求められる能力と、あなたのこれまでに培われた経験とを重ね合わせることで、アピールすべき部分が見えてきます。

転職したい30代サラリーマン

職務経歴書は、自分の経験とスキルをアピールする大切な資料なんだね!

転職の神様

そうじゃ!整理してから伝えることが、転職成功への近道なんじゃ!

書く時のポイント

・第一印象を良くする

レイアウトは見やすく、見出しは必ず付けましょう。A4の用紙1~2枚程度の分量にまとめましょう。

箇条書きで読みやすい文章を心がけてください。

あなたの経験・知識・能力に関するキーワードを盛り込みましょう。

採用者(企業側)が興味を持ちそうな分かりやすい言葉が良いと思います。

・会ってみたくなるようなポイントを盛り込む

経験・知識・能力を書く時、具体的な数字を交えると良いでしょう。

例えば、「私が担当した部署では、一日の売上が前年度比120%アップ」などです。

字は綺麗な方が良いですが、一生懸命、丁寧に書いた職務経歴書は伝わります。

それだけで好感を持ってくれることもあるので、しっかりと気持ちを込めて仕上げましょう。

見本と各項目の書き方

職務経歴書の見本
引用:リクルートエージェント

・職務要約(あらすじ)

職歴を分かりやすく簡潔に伝えましょう。

自分の仕事はどういうものだったか一言で言うと?などを意識して100字程度でまとめましょう。

・職務経歴(内容)

どこで、誰に、何をしてきたか、が分かるように書きましょう。

具体的には、在職期間・会社名・その規模・業務内容・自分が行った業務内容を書きます。

規模や実績は具体的な数字で表すと良いと思います。

・工夫、PRポイント

成果・実績を上げるための工夫点や、業務内容で意識したことを分かりやすく書きましょう。

・資格、スキル

資格を持っている場合は、記載しましょう。

業務と全く関係のない資格は書く必要はありません。

ただし、運転免許(普通自動車第一種運転免許)などは通勤などで必要になるかもしれませんので、持っているのなら書いておいたほうが良いと思います。

・自己PR(アピール)

どの企業でも通用する経験やスキルがあれば、自信をもって書きましょう。

箇条書きなら3つほど、文章なら5行以内に収めましょう。

転職したい30代サラリーマン

書き方のコツさえつかめれば、分かりやすく簡潔に、自分の良さをアピールできるんだね!

転職の神様(笑顔)

その通りじゃ!やみくもに書くより、書くべきことを整理して書くことが大切なんじゃ!

履歴書・職務経歴書の書き方は?30代なら転職前に知っておこう!戻る

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志望動機は履歴書にどう書くの?転職したい30代、必見!

転職したい30代サラリーマン

志望動機……。どうしたらいいのかさっぱりだ。

転職の神様(ウインク)

志望動機は、採用担当者も注目する重要事項じゃ!手を抜かずに考えるんじゃ!

志望動機の書き方は?

①結論から書く。「志望する理由は○○である」
どんな会社を探していたのか?それが志望理由になることが多いです。

②その根拠を書く。「なぜなら○○だからである」
志望先企業ならば、自分の希望が叶うと思ったから、という理由を具体的に書きましょう。

③その会社でなければならない理由を書く。(同業他社との違いを書く)
志望先企業が力を入れている分野に強く惹かれ、その分野ならば自分が活躍できると考えた、という理由なら、同業他社との違いにもなっているでしょう。

※①~③まで、「キーワード」を意識して書くと、好まれる志望動機になるでしょう。

転職したい30代サラリーマン

キーワード?

転職の神様(ウインク)

そうじゃ。企業が一番大切にしている言葉を見つけるんじゃ。

志望先企業のホームページや会社案内をチェックしましょう。

代表者メッセージ、経営理念、事業内容を読むと、「何度も出てくる単語」があるはずです。

それが、企業が一番大切にしているキーワードです。

もしキーワードが見つからない場合は、「企業が一番大切にしているポイント」を押さえましょう。

似たような単語が何回も出てきたら推測できるはずです。

転職したい30代サラリーマン

調べたら、「お客様目線」がキーワードだったよ!

転職の神様(笑顔)

では次に、そのキーワードを軸にして、志望動機を作ってみようかの?

志望動機の例文

(結論)
カラオケ業界での経験を活かせる仕事を探しておりましたので、今回の募集を拝見してすぐに応募させていただきました。

(根拠)
前職はカラオケ店の店長として、接客・販売・調理だけでなく、店舗運営にも携わっておりました。
お客様にカラオケ店の魅力を伝えることに面白さを感じておりましたし、店舗運営の分野にももっと挑戦したいと以前から考えていたのです。

(その企業でなければならない理由)
貴社は、カラオケ店の社員として働きながら、食材や備品の発注・管理、スタッフの労務管理などの店舗運営も学ぶことができ、前職よりさらに高いレベルの経験ができると考えております。お客様に、カラオケ店の魅力を発信し続けてきた経験は、貴社で活かせると自負しております。

※「お客様目線」がキーワードだからと言って、そのまま「お客様目線」という言葉を使うのではなく、「お客様を大切に考えている」ことが自然と伝わる内容にしましょう。

転職したい30代サラリーマン

こんな感じかな?

転職の神様(ウインク)

ふむ。素晴らしい!よくできておるぞ!

ちなみに、上記した「志望動機の例」はあくまでも例文です。
カラオケ店に正社員として就職することは絶対に止めましょう。

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